La ofensiva se intensifica: Google comunica que despedirá a los empleados que no se vacunen antes del 3 de diciembre
El gigante tecnológico estadounidense Google ha comunicado a su plantilla que aquellos empleados que no se hayan vacunado contra la covid-19 pasarán a estar en baja forzosa y eventualmente podrían ser despedidos si no se inmunizan frente al coronavirus, según una circular interna de la compañía a la que tuvo acceso la cadena CNBC.
De este modo, la multinacional habría dado de plazo hasta el pasado 3 de diciembre para que sus trabajadores acreditasen su estado de vacunación o solicitaran una exención médica o religiosa para contactar posteriormente con aquellos empleados que, una vez superado el plazo, ni hubieran aportado pruebas o cuyas peticiones de exención no fueran aprobadas.
Según el documento visto por CNBC, los empleados que no hayan cumplido con las reglas de vacunación antes de la fecha límite del próximo 18 de enero serán puestos en baja administrativa remunerada durante 30 días, tras los que la empresa los pondrá en situación de baja no remunerada para, de mantenerse la situación, posteriormente llevar a cabo la rescisión de la relación laboral.
“Creemos firmemente que nuestros requisitos de vacunación son una de las formas más importantes de mantener la seguridad de nuestra plantilla y el funcionamiento de nuestros servicios. Nos comprometemos a hacer todo lo posible para ayudar a nuestros empleados a que puedan vacunarse”, indicó un portavoz de Google.
A este respecto, desde la multinacional han explicado que esta política no se aplica a las oficinas de Google en la región EMEA (Europa, Oriente Próximo y África), ya que en Estados Unidos la compañía está cumpliendo con la Orden Ejecutiva del presidente Biden que exige la vacunación de la Covid-19 a los empleados de los contratistas federales.
La Administración Biden ordenó en noviembre a las empresas estadounidenses con al menos 100 trabajadores que se aseguren de que sus empleados estén completamente vacunados antes del 18 de enero o de que se realizan pruebas periódicas de Covid-19, aunque la orden ha sido bloqueada judicialmente mientras se examina en profundidad su constitucionalidad.
En este sentido, la compañía precisó que ha empezado a aplicar su política de vacunación primero en Estados Unidos y la ampliará a otros países a medida que las legislaciones respectivas así lo requieran.
Las multinacionales amenazan siempre a los empleados y a los paises. Son como regimes dictatoriales con tentaculos por todo el mundo.
“La Administración Biden ordenó en noviembre a las empresas estadounidenses con al menos 100 trabajadores que se aseguren de que sus empleados estén completamente vacunados antes del 18 de enero o de que se realizan pruebas periódicas de Covid-19, aunque la orden ha sido bloqueada judicialmente mientras se examina en profundidad su constitucionalidad.”
Pues ahí tienen los empleados un buen argumento legal para no inocularse mientras no se pronuncie la Justicia.
Y por supuesto, unirse para presentar una Demanda colectiva por vulneración de DD.HH. Básicos y coacciones.
Permítame una apreciación. No hable de “Justicia”, aunque entiendo que es un término coloquial para casi toda la gente. Mire, una cosa es “la Justicia”, un término etéreo conectado con la ética y la moral. Otra cosa es “la Ley”, que es un intento de crear un cierto comportamiento “justo” para una sociedad. Y finalmente está “la legalidad”, que es lo que se decide en cada momento que es “justo”. Biden, en base a sus prerrogativas presidenciales puede ordenar lo que le dé la gana (una “legalidad”), pero “la Ley” (Fiscalía y Poder Judicial) pueden cortarle “sus alas dictatoriales” en… Leer más »
todo eso es un engano, todo para confundir,no existe justicia,ni ley,ni moral ni etica en el mundo de la realidad,lo que si existe es el poder,un juez con cierto poder pequeno,prohibio temporalmente el mandato de biden( todo esta hecho para dar el falso sentido de,bueno,precisamente eso,que laley,justicia etc trabajan para el bien del publico,) biden ni ningun presidente puede hacer nada que no se lo permitan los que de verdad mandan y como parece,se deshacen de lo que hizo el juezecito y acaban de reinstaurar el mandato de sleepy joe,sera esa el final de la opereta bufa? nadie lo sabe,solo… Leer más »
Si los empleados de Google no pensaran tanto en sus intereses individuales y reflexionaran sobre el poder que tienen negándose todos sobre la marcha a hacerlo en nombre de su libertad personal y ocasionando, con una huelga de “inteligencia caída”, que Google dejase de funcionar, en menos de veinticuatro horas tendrían, como vulgarmente se dice, “la sartén por el mango”… Y nos harían un favor a todos aquellos millones de personas que no tenemos una influencia significativa en esta sociedad…
No hay SOCIEDAD CIVIL, ni en España ni en el mundo.
Todo está en manos de los partidos políticos, que son EL PRÍNCIPE moderno.
Las ONGs, y cualquier entidad o asociación que se precie -y se precian todas-, lo primero que hacen es pedir UNA SUBVENCIÓN, que les hipoteca de por vida.
Y claro, así no se puede ser independiente, ni rebelarse contra los que te dan el dinero, porque, rápidamente, te cortan el grifo…
Google es una big tech…., Boeing, Amtrak, General Electric… ya han eliminado los mandatos de vacunacion
GOOGLE es parte del problema, es la más siniestra representación del NOM, Nuevo Orden Mundial.
Mientras estos gigantes tecnológicos SEAN MÁS FUERTES QUE MUCHOS ESTADOS MEDIANOS, y ya no digo de los pequeños, no hay nada que hacer…
la fiesta no duro mucho, vuelven a seguir jodiendo con el mandato covid del disparatado sleepy joe Appeals court reinstates Biden administration COVID-19 vaccine mandate for large employers – UPI.com