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	Comentarios en: La postura mixta o contingente de las cualificaciones en los Ejércitos	</title>
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	<description>El revulsivo de la conciencia nacional</description>
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		Por: castañon		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[castañon]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 29 Dec 2018 12:42:34 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Cuanta mas materia se incorpore a la formacion de un individuo, da igual que sea en la escuela, la universidad, el ejercito o donde sea, aumenta el tiempo necesario para su formacion. Se puede paliar  parte de ese tiempo con nuevos metodos formativos o con material didactico novedoso o de nuevas tegnologias, pero sólo en parte, al final hace falta tiempo para todo. El salto de lo artesanal a lo tecnológico es muy grande en todos los ambitos y el Militar no es ajeno más bien todo lo contrario viendo como evoluciona su armamento.
 En mi opinion ocurre que como todo va tan rápido cada vez más empresas (no sólo la Administracion y el Ejercito) tienden a los &quot;cursillos de formación y reciclaje&quot; con los que tienden a convalidar las conocimientos de sus profesionales y al final nos encontramos con un contingente con muchos y variados conocimientos SUPERFICIALES pero sin un dominio claro y profundo de ninguno.
 Formar en profundidad a un profesional como Ud. hace mención en su último párrafo, es costoso y sus beneficios se ven a largo plazo conceptos ambos que dificilmente se conjugan en nuestros dirigentes.
 Un saludo.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Cuanta mas materia se incorpore a la formacion de un individuo, da igual que sea en la escuela, la universidad, el ejercito o donde sea, aumenta el tiempo necesario para su formacion. Se puede paliar  parte de ese tiempo con nuevos metodos formativos o con material didactico novedoso o de nuevas tegnologias, pero sólo en parte, al final hace falta tiempo para todo. El salto de lo artesanal a lo tecnológico es muy grande en todos los ambitos y el Militar no es ajeno más bien todo lo contrario viendo como evoluciona su armamento.<br />
 En mi opinion ocurre que como todo va tan rápido cada vez más empresas (no sólo la Administracion y el Ejercito) tienden a los &#8220;cursillos de formación y reciclaje&#8221; con los que tienden a convalidar las conocimientos de sus profesionales y al final nos encontramos con un contingente con muchos y variados conocimientos SUPERFICIALES pero sin un dominio claro y profundo de ninguno.<br />
 Formar en profundidad a un profesional como Ud. hace mención en su último párrafo, es costoso y sus beneficios se ven a largo plazo conceptos ambos que dificilmente se conjugan en nuestros dirigentes.<br />
 Un saludo.</p>
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